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吧。”白鸟凪笑眯眯的啃了一口肉包子。

    影山飞雄闻言,顿时正襟危坐,认真道:“我有些困惑,想向白鸟前辈请教。”

    他在排球上总是直率又勇敢,从不吝啬于向其他人表达自己的疑惑与困境,期待着能从外界寻求帮助。

    只是现在的北川第一,已经不允许他再说出自己的想法了。

    白鸟凪也坐直身体,虽然脸上还带着笑,可语气却十分认真:“说说看。”

    影山飞雄无视周围人落在自己身上的视线,只是抓住这个机会,向自己认为很厉害的前辈说出自己的疑惑:

    “白鸟前辈作为队伍指挥时,一定会遇到各种各样的困境吧。”影山飞雄由衷的不解:

    “更高的拦网,更快成型的防守,在面对这些时,只能用更高的进攻,更快的速度才能应对。”

    影山飞雄的眼睛里带着浓浓的不解:“为什么他们跟不上我的托球呢?明明我的托球他们都能打到才对。”

    他的托球是有考虑过队友的极限值的——为了甩开拦网而托出一个队友完全接不到的球,这是本末倒置的事。

    就算是他也很明白这个道理。

    可就算是这样,大家对他的托球也越来越怠惰,对情绪十分不敏感的他,也察觉到了队友们渐升怨怼的眼神。

    越是这样,他就越得托出极限的托球,来弥补队内默契值降低所造成的战力下降。

    于是恶性循环。

    难道大家都不想赢吗?唯独这个是不可能的吧。

    站在赛场上的人,哪有不想赢的呢?

    白鸟凪安静的听着影山的困惑,等到影山说完后,他才竖起一根手指:

    “第一,不要用自己的能力去衡量队友的水平。”

    白鸟凪没有率先安慰,他相信比起来自陌生前辈的安慰,影山更想知道解决现状的办法:

    “你可以在两三个小时的比赛中全程高水平发挥,但这并不代表你的队友们也能做到。”

    “疲惫、状态、情绪……任何因素都可能影响到选手的发挥,作为二传手,你不能只了解他们的最大值,也要明白他们在不同状态下的中间值甚至是最小值。”

    影山飞雄不自觉的坐得更加笔直,目光炯炯的盯着白鸟前辈,将周围的一切全都忽视了。

    这些话教练从来没有对他说过,只是不断的告诉他“你错了”“太急躁了”“冷静一点”。

    他认错,可不可以告诉他到底错在哪里,如何改正呢?

    白鸟前辈会告诉他。

    “第二,如何观察队友的状态。”

    白鸟凪竖起第二根手指:“不要像个笨蛋一样去死盯着队友,那样收获的信息太表面了。”

    他声音微顿,像是想起什么一样,沉默了许久才若无其事的继续说下去:

    “眼睛是会骗人的,嘴巴也会说谎,有些害羞的家伙总是很擅长说反话来表达自己的情绪,你要学会分辨真假。”

    白鸟凪举了个例子:“逞强的人会假装自己一点不累,其实托球给他后就知道他跳都跳不起来了——这个时候,就要适当减少他的托球,让他有时间去调整状态。”

    说到这,不仅影山飞雄端正的坐着,连木兔黑尾几人都下意识的坐直了身体,听着白鸟凪以教练的视角剖析赛场。

    在场众人中,只有白鸟凪拥有一人培养全队的经验,这些事就算是全国前三的牛岛若利也并不了解——或者说意会,但是不知道该如何说出口。

    “观察队友最好的办法是沟通,一遍又一遍,不厌其烦的沟通。”白鸟凪轻笑一声:“哪

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