分卷阅读114(2/2)

投票推荐 加入书签 留言反馈

能最近几天,南美电器在Z·国的负责人会去找你,到时候你斟酌处理。。”

    亨特说的含蓄,可表达的意思还是很明确,他希望秦穗穗在盛纶国际这起诉讼案件中,偏向于南美电器的利益。

    “亨特先生,我现在是华亭电力的委托律师,如果我还想继续在律师界,您刚才说的话我就全当没有听见。”

    亨特有些吃惊于谢菲的直白,他沉默了一会儿,语气遗憾而真诚。

    “非常抱歉,谢菲,如果你介意,请当我没有说过此事!”

    “我接受您的道歉,出于职业操守,这件事我必须站在我的委托方华亭电力这边。”

    亨特被挂上电话之后,还没有缓过神,他有些不明白南美电器可是全M最大的电器公司,占据全球市场52%的份额。

    包括他的罗·顿律所也有南美电器的投资。

    如果谢菲真的按照南美电器规划的方式去做,有南美电器给谢菲背书,谢菲以后在罗·顿律所面对的所有隐性壁垒都将不复存在。

    第118章 争议

    亨特心底虽然遗憾,却没有坚持多久,获得资本的青睐是一回事,如果违背律师的原则强迫她谢菲接受又是另外一回事。

    无论谢菲答不答应,对于老亨特而言,都是一件值得庆幸的事。

    罗·顿律所在大西洋地区最近几年的业务被挤压的厉害,开春第一笔,盛纶国际诉讼案例的成功,必然会给罗·顿律所今年的业绩加注砝码。

    怎么做,罗·顿律所都立于不败之地。

    不过想到谢菲的态度,亨特还是有些猜疑,他对华人并不看好,源于身边有太多案例。

    周边有太多案例,华人总是在功成名就时,大洋彼岸的一封邀请,总能让他们迫不及待的回归。

    他们注重亲情、注重家族、注重传承,比老O·州那些传统贵族更注重文化传承。

    所以他们的思想,很容易被家族和环境所改变。

    华人的文化传承是言传身教,是隐藏于血脉中的,绝大部分的华人都无法改变思想。

    受政府的影响,现在有越来越多的跨国公司不愿意用华人做ceo、coo以及cfo。

    谢菲在这件事上态度的坚决,让他对谢菲很容易产生不信任。

    纠结了一会儿,他直接拨通了乔伊斯的电话。

    “乔伊斯,我是亨特……。”

    他把自己对谢菲的看法简短的阐述了一番,并说出了他的担忧。

    “乔伊斯,我能信任谢菲吗?”

    “亨特!”

    乔伊斯有些啼笑皆非。

    “亲爱的亨特,你是被魔鬼控制了吗?你的思想很可怕,你为何要求谢菲忠于律所?”

    “在绝对利益的驱使下,你都无法保证绝对忠诚于自己一手创造的律所,何况是其他人?”

    “亨特,我只要求谢菲忠于职业操守!”

    “忠诚于罗顿律所这句话,更像一个笑话!”

    “哦~也是。”

    亨特懊恼的反应过来,他被乔伊斯嘲笑了。

    “好了,你的学生你护着,乔伊斯,你顺便警告谢菲,在与南美电器接触时,最好提高警惕,那帮人骨子里都带着狠厉,稍有不慎,带给她的很可能就是身败名裂。”

    “亨特,你老了,那可是社会主义国家的Z·国,南美电器那一套在那个国度不会畅行。”

    “

章节目录